Херсонський державний університет оголошує конкурс на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників
Кафедра
Посада
Кількість посад
Кафедра національного, міжнародного права та правоохоронної діяльності
завідувач
1
Кафедра культурології
Кафедра хореографічного мистецтва
Кафедра медицини
Кафедра хімії та фармації
Кафедра психології
Кафедра філософії, соціології та соціальної роботи
Кафедра теорії та методики фізичного виховання
Особа, яка претендує на заміщення посади завідувача кафедри, має відповідати вимогам, установленим до науково-педагогічних працівників Законами України «Про освіту», «Про вищу освіту».
Вимоги до претендентів на посаду:
завідувача кафедри – наявність наукового ступеня доктора наук або кандидата наук та вченого звання професора або доцента відповідно до профілю кафедри; почесних звань; стаж науково-педагогічної роботи не менше як 5 років у закладах вищої освіти або закладах післядипломної освіти.
Перелік документів для участі у конкурсі:
- заява на ім’я ректора про участь у конкурсі, написана власноруч (заяву візують завідувач кафедри, декан факультету, учений секретар, начальник відділу кадрів, начальник планового відділу, керівник навчально-методичного відділу. Після цього заява реєструється у загальному відділі університету);
- особовий листок з обліку кадрів (для осіб, які не працюють у ХДУ);
- автобіографію (для осіб, які не працюють у ХДУ);
- копії дипломів про вищу освіту, наукові ступені, вчене (почесне) звання (для осіб, які не працюють у ХДУ);
- звіт про роботу за попередній період (для осіб, які працюють у ХДУ);
- перспективний план розвитку кафедри на 5 років (для претендентів на посаду завідувача кафедри);
- список наукових праць (для осіб, які не працюють у ХДУ – повний, для осіб, які працюють у ХДУ та обираються на черговий строк – наукові праці, видані за попередній термін роботи);
- витяг із протоколу засідання кафедри про рекомендацію щодо обрання на посаду;
- витяг з протоколу засідання зборів трудового колективу факультету (для претендентів на посаду завідувача кафедри);
- оцінний лист визначення рейтингових балів власної діяльності та додаток до нього;
- КРІ (ключові показники ефективності) діяльності на наступний термін обрання.
Заяви та документи на участь у конкурсі надсилати на пошту до 09 грудня 2022 року.
Можливості: Версія для друку Відправити другу